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规范文件出台后，多家短视频平台及时进行了回应。1月9日，短视频平台秒拍的运营主体一下科技向新京报记者回应称，将参照出台内容严格执行。拥有抖音、西瓜视频、火山小视频的字节跳动回应新京报记者称，“我们会一如既往地严格管理平台内容”。微博回复新京报记者称，“我们一直注重保护版权、保护用户权益，会积极遵守国家各项法律法规，规范平台秩序”。

放弃华为损失巨大波兰最大的电信运营商Play表示，禁用华为的设备将会提高价格，并延后使用新技术的时间。Play还强调，没有发现任何证据表明华为设备存在安全隐患。至于波兰其他电信运营商，例如T-Mobile Polska、Orange Polska与 Polkomtel等，也都在使用华为的产品。

这还算不上“考验”。2008年时，贵州茅台的股价年跌幅高达53%。由于在2004年至2007年的连续暴涨中，贵州茅台的市盈率已被推高至静态市盈率70倍以上，在市场预期过热的背景下，叠加贵州茅台遭遇人事变动、预收账款占收入比重连续下滑和净利润增速下滑等利空因素，股价也难成覆巢完卵。

现在，有一个值得注意的现象：大学里的热门专业人满为患，涉农专业却在不断萎缩。一所农业院校的教授告诉笔者，1998年以前，该校农学系有4个班，现在只剩下1个班，且年年还得为生源发愁。由此看来，农业科技人才的育人、用人机制大有改进空间！除了农村，西部地区人才流失问题，也并没有从根本上得到解决。巩固边疆、发展边疆、缩短东西部差距，没有人才，便是一句空话。然而，这些年，一方面，西部人才大量流失——“孔雀东南飞”，我在西部一所师范大学曾做过调查，该校近十年培养的博士生，超过85%去了东部地区；另一方面，有不少大学毕业生宁可“漂”在都市、放弃专业，也不愿到基层、到边疆去。一位西部地区的领导坦承：“西部大开发”以来，要政策国家给政策，要资金国家给资金，可一些事情干不起来，说到底，是缺人才！

我的一位大学留校的同学告诉我：“恢复高考后的相当长一段时间，为了让西部地区留住人才，分配政策一般是，西部地区考生哪来考来回到哪里，东部地区考生志愿留在西部的，国家有褒奖。而这拨‘抢人大战’中，许多东部城市只要有毕业证就可以落户，有的把年龄放宽到40岁。这种政策，就像抽水机一样，会把西部地区的人才抽空。”

而“惠选”则是沃尔玛在中国继大卖场、山姆会员店和社区卖场店之后推出的第四种业态。该业态在选址上接近社区，定位为低价经营社区居民日常生活所需的商品。北青报记者注意到，沃尔玛新开门店从面积上明显更为紧凑。增设新的山姆会员店、惠选超市、新一代门店和云仓，相比沃尔玛主打的1万多平米大卖场，很多面积要小不少，且更突出餐饮和服务。